Agente de Suporte
Descrição da vaga
Olá! :D
Estamos contratando Agentes de Suporte!
Sua missão: Prestar suporte técnico de primeiro nível a usuários internos e externos, solucionando problemas relacionados a hardware, software, redes e sistemas, garantindo o funcionamento adequado dos recursos de TI.
Responsabilidades e atribuições
- Prestar suporte técnico de primeiro nível a usuários externos para resolver problemas simples de redes e equipamentos;
- Atender chamados por telefone, e-mail ou sistema, com registro, classificação e, se necessário, acesso remoto;
- Seguir procedimentos para instalar, configurar e atualizar softwares e periféricos;
- Encaminhar chamados complexos ao suporte de nível superior com descrição das ações já tomadas;
- Participar de treinamentos e reuniões para aprimorar conhecimentos e práticas;
- Atualizar a documentação técnica e a base de conhecimento com informações claras;
- Cumprir as políticas de segurança da informação e conduta da empresa.
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter para atuar como Agente de Suporte:
- Ter mais de 18 anos;
- Formação técnica em informática/redes ou curso superior em andamento em áreas de tecnologia;
- Conhecimento básico em sistemas operacionais (Windows, Linux ou MacOS);
- Disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (sábados, domingos e feriados);
- Disponibilidade para trabalhar no período tarde/noite;
- Capacidade de instalação e configuração de aplicativos periférico (impressoras, scanners, etc.).
Valorizamos se você tiver:
- Experiências em áreas de atendimento ao cliente e/ou suporte.
Informações adicionais
Benefícios que apoiam seu dia a dia:
- Remuneração com salário fixo e variável;
- Vale-transporte para facilitar sua mobilidade;
- Vale-refeição ou alimentação;
- Ambiente colaborativo, com uma equipe acolhedora e cheia de troca de aprendizados.
Cuidando do seu bem-estar físico e emocional:
- Plano de saúde para você e seus dependentes;
- Plano odontológico opcional com cobertura para dependentes;
- Apoio psicológico sempre que precisar.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Informações Importantes
- Etapa 3: Painel em Grupo
- Etapa 4: Entrevista com RH + Redação
- Etapa 5: Entrevista com o Gestor
- Etapa 6: Avaliação Psicológica
- Etapa 7: Direcionamento
- Etapa 8: Exame Admissional
- Etapa 9: Contratação